Домой Новости 2019 Текст законопроекта о пенсии с 2019 года

Текст законопроекта о пенсии с 2019 года

Законопроект о пенсии с 2019 года фото

В июне этого года российскими властями была утверждена основная концепция законопроекта о пенсии с 2019 года. В рамках этого новшества запланировано увеличение возраста пенсионеров. Текст законопроекта в более актуальном прочтении уже совсем скоро будет готов.

Немного о реформировании

Начиная уже с середины лета текущего года, в Госдуме ведется обсуждение основных деталей новой реформы. А с конца сентября, когда завершились предварительные голосования, все нововведения, которых следует ожидать россиянам преклонного возраста, можно обозначить теперь более конкретно.

Реформа пенсионной системы вступит в свою законную силу уже с первого же дня наступающего года. Закон о повышении пенсионного возраста, хоть и относится непосредственно к пожилым людям, затронет всех граждан Российской Федерации. На данный момент реформа еще недействительна, но она уже вызывает множество протестов. Обсуждение темы повышения возрастных пределов пенсионеров ведется уже довольно длительное время. Потому непосредственный законопроект о переносе пенсионных «порогов» в новом году для большей части населения не стал чем-то неожиданным.

Какой же станет пенсионная система в России уже после реформы? Чего ожидать льготникам и обычным гражданам с наступлением нового года? Об этом можно прочитать далее.

Зачем проводится реформа

Отечественный кабинет министров пожелавший, видимо, прировнять установленные в стране нормы к европейским, собирается предпринять в наступающем году такие действия:

  • Повысить выслугу лет для работников министерства внутренних дел;
  • С регулярной периодичностью увеличивать объемы соцвыплат;
  • Увеличить пенсионный возраст для российских граждан.

Самым весомым доводом от создателей данной реформы стал неминуемое, по их словам, хоть и вполне очевидное старение народа. Проведя некоторые аналитические вычисления, они установили, что на текущий год количество работоспособного населения страны составляет немногим более половины, а пенсионеры составляют примерно четверть всего населения. Но в течение следующего десятилетия ситуация лишь ухудшится. Количество работоспособных граждан на пару процентов упадет, в то время как численность пенсионеров сразу на три процента поднимется.

Зачем проводится реформа фото

Становится ясно, что отсюда следует и снижение страховых выплат, которые поступают от трудоспособных россиян. С увеличением численности людей пожилого возраста в стране экономическая ситуация ухудшится. Поскольку будет оказываться весьма существенное давление на государственный бюджет. Выход чиновники нашли в повышении возраста пенсионеров. Потому с нового года мужчинам придется работать до 65-ти лет, а женщинам – до 60-ти.

Кого непосредственно коснется реформа

Говоря о том, кто первым ощутит на себе влияние закона о повышении возраста, коснется он всех граждан России. Но первым делом это будут те, кто:

  • Не смог наработать требуемый рабочий стаж;
  • Рассчитывает на получение страховой пенсии по старости;
  • Собирается уйти на пенсионный отдых в связи с выслугой лет;
  • Уходит на пенсию по льготным перечням (то есть раньше установленных сроков);
  • Является родственником погибших военных.

Но, как водится, из каждого правила всегда есть какие-то исключения. Потому в тексте нового закона можно также прочитать список определенных категорий граждан, на которых реформирование пенсионной системы никоим образом не повлияет. И в основном это те, кто:

  • Обладает особым статусом, к примеру, является жертвой техногенного бедствия;
  • Получает пенсионные выплаты в связи с инвалидностью;
  • Работает на так называемых «вредных» предприятиях;
  • Уже успел оформить пенсию или оформит ее до начала будущего года.

Обращение президента к правительству

Недавние новости о реформировании пенсионной системы говорят о том, что недавно президент Путин выступил на телевидении с официальным обращением к властям, с призывом о смягчении законопроекта о пенсии с 2019 года. В конце сентября Госдума последовала словам президента. Закон был официально принят в третьем чтении, с учетом всех корректировок, внесенных Путиным.

Изначально было запланировано, что для мужчин пенсионный возраст  будет повышен на пять лет, а для женщин – на все восемь. Но теперь сроки сравнялись и для обоих полов составляют пять лет.

Мужчины с наличием рабочего стажа 42 года и женщины с наличием рабочего стажа в 37 лет смогут уйти на отдых вне зависимости от возраста. Необходим только стаж.

Обращение президента к правительству фото

Те люди, которые уже собирались уходить на пенсию в 2019-20 годах, уйдут на отдых уже на основе введенной реформы, но на полгода раньше.

В дополнение президент ввел новый законодательный термин – предпенсионный (или допенсионный) период. Это период времени за пять лет до вступления человека в пенсионный возраст.

Людям допенсионного возраста полагаются льготы. Им можно будет не платить налог на недвижимость и землю, и будет организован бесплатный проезд в государственном транспорте.

Общая сумма пособия по безработице для людей такого возраста уже с нового года будет увеличена с 4,9 тысяч рублей до 11,2 тысяч.

В трудовом кодексе за работодателями будет закреплена обязанность каждый год давать сотрудникам предпенсионного возраста пару дней на плановый медосмотр с сохранением зарплаты. Если работодатель уволит предпенсионера, его ожидает штраф в размере двухсот тысяч рублей.

Что реформа принесет обычным людям

В соответствии с нормами, установленными в законе о повышении возраста пенсионеров, уже с нового года страна вступит в переходной период, который продлится следующее десятилетие.

Планка будет регулярно повышаться на один год. В рамки этого периода подпадают мужчины, рожденные в 1959-63-м годах и женщины, рожденные в 1964-68-м годах. На пенсию они будут выходить, соответственно, с 2020 по 2028 годы. Это означает, что после полного завершения реформирования все мужчины и женщины Российской Федерации начнут уходить на пенсию в 65 и 60 лет, как предписано текстом закона.

Чего ждать льготникам

Среди президентских инициатив стоит также упомянуть наставление о сбережении всех разновидностей льгот, которые были предоставлены российским гражданам до начала реформирования. И даже больше. Если ранее эти льготы можно было получить исключительно после выхода на пенсию, то в соответствии с законопроектом о пенсии с 2019 года часть льгот можно будет получить уже по вступлению в предпенсионный период.

К примеру, многодетным мамочкам будет предложен преждевременный выход на пенсию. Сроки «скидки» будут напрямую зависеть от количества детей. Если в семье три ребенка, женщина сможет выйти на пенсию тремя годами ранее, то есть в 57 лет. Если четыре – то на четыре года раньше. А пятеро и больше детей дают возможность уйти на заслуженный отдых уже в 50 лет. То есть, сразу на десять (!) лет раньше.

В числе нововведений стоит также упомянуть:

  • Надбавку в 25% для жителей деревень, при наличии рабочего стажа от тридцати лет;
  • Получение права на преждевременный уход на пенсию, при наличии необходимого уровня трудового стажа (42 года для мужчин и 37 – для женщин).

Дополнительно для пенсионеров сохранятся все льготы касательно:

  • Взносов на капремонт ЖКХ;
  • Оплаты коммунальных квитанций;
  • Покупки медикаментов;
  • Проезда в городском транспорте.

Коснется ли реформа госслужащих

Очень многие простые россияне хотели бы знать, будет ли повышен пенсионный возраст для госслужащих. Ответ – да, будет. Но для них реформа начнется уже в 2020-м году.

Также, в тексте нового закона о повышении пенсионного возраста упомянуты детали начисления пенсий для этой категории граждан. К примеру, пенсионные выплаты для работников министерства внутренних дел с нового года будут начисляться при наличии 25-ти лет общего стажа. С условием, что к госслужбе относится не менее 12,5 лет стажа. Чтоб получить возможность оформить социальную пенсию, понадобится еще не меньше пятнадцати лет гражданского стажа. Без учета относящихся к выслуге лет.

Коснется ли реформа госслужащих фото

С помощью подобного решения власти смогут сократить число «молодых» пенсионеров.

Имеются ли альтернативные пути решения проблемы

Если учесть скорость продвижения законопроекта о пенсии с 2019 года, власти примут его в окончательном чтении уже в самое ближайшее время. Недовольство народа к подобной инициативе Кабмина наглядно демонстрирует интернет-петиция Всероссийского объединения профсоюзов, и количество подписей, которые она собрала.

Но масштабные митинги и всеобщие протесты вряд ли действительно оказывают хоть какое-то влияние на правительство. И российскому населению, похоже, остается надеяться только на то, что все те блага, которые так рьяно обещаются властями, не окажутся очередной «лапшой на уши». Особенно если учесть, что речь сейчас идет о пенсионерах – наиболее социально незащищенном слое населения.

Есть ли альтернативы? Есть. Можно:

  • вывести «на свет» неофициальную зарплату;
  • ввести пенсионную систему накопительного типа.

В особенности привлекателен второй вариант. Как и внедряемый сейчас правительством уровень пенсионного возраста, такая система уже давно с успехом работает в большинстве европейских стран. Но обе эти альтернативы сейчас выглядят для РФ настолько же призрачными, как и успешный протест против будущей реформы.